招聘岗位:储备管理干部/管培生
培养方向:地市校长、学习中心、项目部负责人;
培养方式:在基层培养,根据工作能力特点与岗位需求派驻到重庆各个地市分校、学习中心、项目部任职负责人。
【岗位职责——实行轮岗】
市场方面:主要进行市场调研与分析,活动的策划、组织、执行与反馈,与政府及学校职能部门合作,与市场业务部门进行工作沟通与对接落实,体现完美的工作结果。
客服方面:学员现场接待咨询与电话在线销售,掌握营销技巧;制定学员学习方案,落实高端班服务,与师资对接好教学目标,提高学员通过率;
网推方面:掌握活动专题制作要素,熟练QQ群、微信、微博、论坛等线上推广理念与营销技巧。
【任职要求】
1、本科及以上学历,专业不限;?班级、学生会、协会主要负责人,有相关经验者优先;
2、品学兼优,具有良好的沟通、组织、协调能力,有高度的自律性和团队协作精神,具有开拓创新精神;?
3、能够承受高强度工作,有吃苦耐劳精神,可适应出差、加班与值班工作。
【薪资福利】
1、工资构成:试用期3000元,转正薪资基本工资(4000)+绩效+奖金+提成+加班补助+出差补助。
2、福利待遇:五险一金、带薪年假、工龄奖、年终奖、免费年度体检等。
注:此岗位为管理人员储备,中公教育各项目负责人及校长均来自市场序列
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